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À l’approche du Black Friday, du Cyber Monday et des fêtes de fin d’année, les entreprises du e-commerce, de la logistique et de la distribution renforcent leurs équipes. Les commandes augmentent et les besoins en main-d’œuvre deviennent plus importants pour assurer les livraisons dans les délais. Pour les agences d’emploi, cette période est un challenge…
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Plus de 500 tests de compétences désormais disponibles depuis Teamtailor Les tests E‑testing sont désormais disponibles dans la Marketplace de Teamtailor, avec un connecteur natif. Les recruteurs peuvent envoyer, automatiser et suivre leurs évaluations de compétences sans jamais quitter leur ATS. Ce rapprochement réunit deux acteurs de référence du recrutement. D’un côté, Teamtailor, l’un desleaders…
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Baromètre de la confiance des intérimaires 2026
Mis à jour leComment les intérimaires vivent-ils aujourd’hui leur parcours en agence d’emploi ? Sont-ils bien informés, bien évalués, bien protégés sur le terrain ? Pour répondre à ces questions, Enso a publié la nouvelle édition de son Baromètre de la confiance des intérimaires, réalisée en partenariat avec E‑testing. Plus de 2 600 travailleurs temporaires actifs ont été interrogés en…
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Comment vérifier qu’un candidat possède réellement les compétences nécessaires pour réussir dans le poste ? Le CV donne une première indication. L’entretien permet de mieux comprendre le parcours et les motivations. Mais dans certains cas, ces deux étapes ne suffisent pas à mesurer le niveau opérationnel d’un profil, et une part de subjectivité subsiste. Le test…
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Dans l’intérim, les accidents du travail sont deux fois plus fréquents que la moyenne nationale, tous secteurs confondus, selon une étude de la CARSAT. Face à ce constat, l’évaluation des compétences et la prévention des risques deviennent des sujets stratégiques pour les agences d’emploi, qui doivent à la fois protéger leurs intérimaires et répondre à…
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Webinaire : Comment identifier et valoriser les meilleurs profils de votre base de candidats ?
Mis à jour leEn moyenne, 75 à 80% des bases de données candidats des organisations restent passives, et seulement 3 à 5% des profils sont exploités. Cela se traduit par un vivier de talents dormant, qui représente un coût d’opportunité important. E‑testing s’est donc allié à ClicNwork-Enso, le temps d’un webinaire organisé par le Lab RH, afin de…
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E-testing, partenaire du TalentLab Futur
Mis à jour le80% des recruteurs en France ont intégré l’intelligence artificielle à leurs outils de recrutement. Aujourd’hui le secteur du recrutement connaît de multiples bouleversements. En effet, les méthodes de travail ont progressé en même temps que les nouvelles technologies ont émergé. C’est le cas avec l’arrivée de l’IA dans le recrutement et notamment son implémentation au…
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IA et recrutement : un outil puissant ou risqué ?
Mis à jour leEn France, 80% des recruteurs, des PME aux grands groupes, ont déjà intégré l’intelligence artificielle à leurs outils ou leurs méthodes de recrutement. Aujourd’hui, nous vous proposons un dossier thématique pour appréhender tous les enjeux de l’IA, décrypter ses bénéfices et ses risques, comprendre la législation (IA Act) et l’anticiper, afin d’identifier les leviers d’amélioration…
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10 règles d’or pour recruter rapidement et efficacement
Mis à jour leAujourd’hui, 1 CDI sur 3 se termine avant la première année. Dans ce contexte, et quand on connaît le coût d’un recrutement raté, il est important de mettre en place un certain nombre de bonnes pratiques pour recruter rapidement et efficacement. La rupture prématurée de CDI s’explique souvent par une mauvaise appréciation des compétences d’un…
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